Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter – Anleitung durch Beziehung

Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter – Anleitung durch Beziehung

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„Katrin, spielen wir noch ’ne Runde San Juan?“

Teens_Anleiten_Janni21Wie oft ich diesen Satz im Sommer 2011 von Janni gehört habe! Und immer war ich dabei. Brettspiele gehörten in meinem Mitarbeiterteam bei der Strandmission „kibi-Ferientreff“ des Bibellesebundes einfach dazu. Spielen, um sich kennen zu lernen, zum Lachen, zum Kämpfen, zum Entspannen, um Beziehung zu knüpfen.

Janni hab ich 2008 bei einer Kinderbibelwoche kennengelernt, damals war er 15 Jahre alt. Mittlerweile studiert er Mathe auf Lehramt. Gerade letzte Woche hab‘ ich eine Postkarte von ihm bekommen. Er ist wieder am Strand und macht Programm für die Kids.

„Ganz liebe Grüße von der Insel… kann ich wieder alles anwenden, was ich von dir gelernt habe 🙂 😛 … Ich wollt dich immer noch mal besuchen! Wir haben uns ja ewig nicht mehr gesehen 🙁 …“

Anleitung durch Beziehung.

Ich fahre nicht mehr an den Strand, um den Kids die Bibel nahezubringen. Aber Teens, die ich damals in meinem Team hatte, haben gesehen, wie mein Herz dafür schlägt und haben sich viele Sachen abgeschaut. Und nun fahren sie dorthin, auch ohne mich.

Die Geschichte mit Janni und mir ist echt so eine Bilderbuchgeschichte, aber ich glaube, dass genau das der Weg ist, wie es funktionieren kann und sollte.[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_carousel slides_on_desk=“2″ slides_on_tabs=“1″ slides_on_mob=“1″ speed=“100″ arrow_color=“#0a5108″ dots_color=“#196013″ item_animation=“fadeIn“][image link=“true“ src=“1532″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung“ title=“2009 Kinderbibelwoche „Fruchtalarm„ Janni als Pepe Pflaume“][image link=“true“ src=“1533″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung – Show“ title=“2012 kibi-Ferientreff in Bensersiel Thema „100 Prozent„“][image link=“true“ src=“1535″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung – Handpuppenspiel“ title=“2012 – Janni mit Eberhard (Kamel) und Katrin Schneller mit Izhak (Esel)“][image link=“true“ src=“1534″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung – Kinderbibelwoche“ title=“2012 – Janni als Pepe Kinderbibelwoche „Fruchtalarm„“][image link=“true“ src=“1549″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung – Strandmission“ title=“2011 Strandmission“][image link=“true“ src=“1551″ alt=“Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter anleiten durch Beziehung – Strandmission“ title=“2009 Strandmission – GUte Nacht Geschichte“][/ultimate_carousel][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][image src=“1524″ alt=“Teens Beziehungsaufbau als Mitarbeiter“][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Im Artikel „Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter – dein Anleitungs-Check“ konntest du für dich herausfinden, ob dein Herz für Kids UND für Teens schlägt.

Nun ist die Frage: Wie kannst du Beziehung aufbauen?[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Beziehungsbooster im Umgang mit Teens“ heading_tag=“h1″]

 

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Booster 1 “ heading_tag=“h4″ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“bottom“ line_style=“inset“ line_height=“1″ line_color=“#295719″ icon_type=“custom“ icon_img=“559″ img_width=“48″ line_width=“20″]

Mach’s chillig.

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Teamsitzungen auf Stühlen sitzend an Tischen oder gar im Stuhlkreis im Gemeindehaus sind out.Teens_Anleiten_Janni24

  • Teens sind da nicht entspannt.
  • Sie fühlen sich unwohl.
  • Kreativ denken geht da gar nicht.

Wenn du möchtest, dass sie sagen, was sie denken, wenn du ihre Phantasie ankurbeln möchtest, ihre Ideen wissen möchtest, dann mach es chillig.

Triff dich mit ihnen bei dir zu Hause, lass sie auf’m Sofa lümmeln. Wenn nicht zu Hause, dann im Jugendraum auf den Sofas. Bestell Pizza.[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Booster 2″ heading_tag=“h4″ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“bottom“ line_style=“inset“ line_height=“1″ line_color=“#295719″ icon_type=“custom“ icon_img=“559″ img_width=“48″ line_width=“20″]

Das Team besteht aus Teenie-Freunden.

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Es kann ja ganz nett mit dir sein, aber richtig entspannt und kreativ und frei fühlen sich Teens erst wenn sie ihre Freunde da haben. Die Mädels brauchen wen zum Tuscheln, zum Rumgiggern und zum Bestätigen. Und die Jungs brauchen wen zum Abhängen, zum Übertrumpfen, zum Coolsein. Ganz klar: Ausnahmen bestätigen die Regel. Aber ich rede hier von den Teens, um die du dich nicht kümmern musst. Sprich die, die nicht allein sind und Anschluss suchen, die du nicht beschäftigen musst.

Freunde - chillig machenEs geht nicht darum EINEN Teenie in euer „altes“ Team zu integrieren. Es geht nicht darum, dass du ein gutes Werk vollbringst. Du und dein Kindergottesdienst-Team, ihr profitiert von den Teens, wenn du es schaffst ihr Potenzial herauszukitzeln.

Wenn du es schaffst einen chilligen Rahmen zu setzen und sich die Teenie-Clique wohlfühlt, dann wirst du mit den Ohren schlackern, was da für Ideen sprudeln. Wie du dann mit den Ideen umgehst, darum wird es im nächsten Artikel gehen. Schritt für Schritt. 😉

Und wenn sie Quatsch machen – genieße es. Schaffst du es mitzumachen, ohne albern zu wirken? Perfekt. Es macht Spaß, den Teenie in sich wieder zu entdecken.[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Booster 3″ heading_tag=“h4″ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“bottom“ line_style=“inset“ line_height=“1″ line_color=“#295719″ icon_type=“custom“ icon_img=“559″ img_width=“48″ line_width=“20″]

Sei persönlich.

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Nun hängen sie da rum auf deinem Sofa und essen schmatzend Pizza. Vielleicht scheust du dich davor persönlich zu werden? Ich kann dir nichts anderes sagen als:

„Probier es aus!“

Wenn du dich persönlich mit in das Gespräch einbringst, von deinen Schwächen und Pannen im Leben erzählst, machst du dich nahbar. Du brauchst da keine Angst zu haben, denn so wie für die Kids die Teens das sind, was sie werden wollen, so bist du das, was die Teens mal werden wollen – der Erwachsene.

Auch wenn sie es nicht offensichtlich machen: Sie beobachten dich ganz genau. Der Unterschied zwischen Teens und Kindern ist, dass sie für sich abwägen, wie cool sie etwas finden. einer vo ihnenAber ein Wert, den alle Menschen haben, ist Ehrlichkeit. Und wenn du ehrlich bist, kannst du nur gewinnen.

Am Strand habe ich das immer wieder gemerkt. Wenn ich von meinen Schwächen geredet habe – was mir schwerfällt – wurde es ruhig und es war plötzlich ein intensives Zuhören da. Ich machte mich so zu einem von ihnen und stellte mich nicht über sie.

[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Booster 4″ heading_tag=“h4″ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“bottom“ line_style=“inset“ line_height=“1″ line_color=“#295719″ icon_type=“custom“ icon_img=“559″ img_width=“48″ line_width=“20″]

Sei ein Leiter und nicht der große Macker.

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Und genau das ist der Trick bei allem.

Stelle dich nicht über die anderen. Du hast eine Rolle, du bist der Leiter, aber du stehst nicht über ihnen.

Teens_Anleiten_Janni19In dem Kurzschulungs-Video „Was macht einen guten Leiter aus“  habe ich genau darüber gesprochen. Teens wollen Leitung, sie wollen jemanden, der ihnen zeigt, wie es geht. Aber derjenige darf nicht befehlen, bestimmen, der große Macker sein. Dann haben sie ganz schnell keinen Bock mehr.

  • Lass ihre Ideen zu.
  • Sage Ja zu ihren Ideen.
  • Hinterfrage durch „W-Fragen“, wie sie es meinen, um die Ideen besser zu verstehen, bzw. damit sie selbst anfangen ihre Ideen zu optimieren und machbar zu gestalten.

Ein fertiges Konzept von dir engt ein (nicht nur Teens) und schon hast du ihr Potenzial beschnitten.

Wenn du es schaffst ihre Ideen ernst zu nehmen und mit ihnen zusammen Ideen zur Entfaltung und Umsetzung zu bringen, dann entfachst du ihr Herz für den Kindergottesdienst. Denn nur so können sie etwas Eigenes entwickeln.[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/2″][text_output]Beziehung zu Teens aufzubauen kann dein Leben prägen. Für immer. Sie können dich jahrzehntelang begleiten und es ist so ein Segen mitzuerleben, wie das, was du gesät hast, aufblüht. So wie bei Janni. Auch wenn ich mit vielen von „meinen“ Teens nur noch auf Facebook befreundet bin. Ich bin dankbar für die Beziehung, die tief im Inneren da ist und dafür, wie ich meine Spuren in ihrem Leben und in dem, was sie jetzt tun, sehen kann.

  1. Bist du bereit dazu Beziehung zu bauen? Hast du Lust darauf?
  2. Wenn ja, dann überlege dir, welche Teens das sein könnten?
  3. Wer ist miteinander befreundet? Sprich sie an!
  4. Und dann schaffe ein chilliges Umfeld, einfach zum Kennenlernen.

[/text_output][/vc_column][vc_column width=“1/2″][lightbox deeplink=“true“ thumbnails=“true“][image link=“true“ src=“1562″ alt=“Teens anleiten – sich entbehrlich machen“ title=“2012 – Janni Strandmission Thema „Prinz/Prinzessin„“][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][text_output]Du hast den Anleitungs-Check für Teens als Kindergottesdienst-Mitarbeiter gelesen?

Du weißt nun, wie wichtig Beziehung ist, um Teens zu gewinnen und kennst dich mit den Beziehungs-Boostern aus.

Viele Gemeinden praktizieren das „Minihelfer für den Kindergottesdienst“-Konzept. Dazu kannst du hier bei deinem Kindergottesdienst-Coach auch etwas lesen. Mini-Helfer sind out – meine Meinung ;):

In diesem nächsten Artikel geht es um dich und die Verantwortung, die du als Anleiter von Teenie-Mitarbeitern hast.

Doch bis dahin sage ich:[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Und Tschüss, bis es wieder heißt:“ main_heading_color=“#295719″ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“middle“ line_height=“1″ line_color=“#295719″ icon_type=“custom“ icon_img=“433|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/04/7.jpg“ img_width=“100″ line_icon_fixer=“30″ main_heading_margin=“margin-top:10px;margin-bottom:10px;“ sub_heading_margin=“margin-top:10px;margin-bottom:10px;“ spacer_margin=“margin-top:10px;margin-bottom:10px;“]

„Mit Katrin Schneller den Durchblick.“

[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax_image=““][vc_column fade_animation=“in-from-top“ width=“1/1″][vc_row_inner][vc_column_inner width=“1/1″][ultimate_modal icon_type=“custom“ icon_img=“571″ modal_title=“Bleib auf den Laufenden – Newsletter“ btn_size=“lg“ btn_bg_color=“#37751d“ btn_txt_color=“#ffffff“ btn_text=“Du möchtest nie mehr etwas von deinem Kindergottesdienst-Coach verpassen? Dann klicke hier.“ modal_style=“overlay-fade“ overlay_bg_color=“rgba(38,158,25,0.39)“ overlay_bg_opacity=“80″ content_bg_color=“#295719″ content_text_color=“#ffffff“ header_bg_color=“#295719″ header_text_color=“#ffffff“ modal_border_style=“inset“ modal_border_width=“2″ modal_border_color=“#125b00″ modal_border_radius=“5″]Du möchtest sofort alle News von deinem Kindergottesdienst-Coach erhalten? Aber gerne doch.

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Ich freu mich, mit dir in Kontakt zu treten.

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Deine Katrin[/ultimate_modal][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=“1/1″][vc_masonry_media_grid style=“lazy“ items_per_page=“5″ gap=“1″ grid_id=“vc_gid:1440409460806-6664da5e-4967-2″ include=“1565,1564,1563,1561,1554,1556,1546,1538,1553,1566,1532,1550,1539,1543,1552,1559,1537,1535,1542,1548″][/vc_column][/vc_row]

Von Bewahrern und Pionieren im Kindergottesdienst-Team

Von Bewahrern und Pionieren im Kindergottesdienst-Team

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„Es ist doch gut, wie es ist.“

Nein, ist es nicht! Ist es überhaupt gar nicht!
Doch anscheinend kapiert es niemand. Anscheinend fühlt es niemand.

Ich liebe es weiterzudenken. Ich liebe es Dinge zu optimieren. Ich liebe es neue Sachen auszuprobieren. Oft, wenn andere Leute denken „Es läuft doch super“, habe ich eine Unruhe in mir und spüre, dass es besser geht. Ja, ok, ich bin ein Kritiker. Aber nur dadurch verändern sich auch Sachen. Ja, und manchmal geht es voll in die Hose. Aber dann habe ich es wenigstens probiert. Und ganz ehrlich: Das Manchmal ist total selten.

Wenn alles immer gleich abläuft – gut läuft, aber gleich – dann nervt es mich und langweilt mich ganz schnell. Dabei könnte ich es doch einfach auch gut sein lassen.

Blitzidee.

Kennst du sie? Diese Blitzideen, die da aufblitzen und immer schwungvoller in dir werden und Feuer fangen und plötzlich bist du Feuer und Flamme. Du bist selbst so sehr von deiner Idee begeistert und willst sie umsetzen:

  • ein neues Lied
  • eine neue Bewegung
  • ein neues Disziplin – Modell
  • ein Umstellen des Raumes
  • ein neues Konzept zu: „Wie können wir die Teens in die Mitarbeit besser einbeziehen?“
  • eine Plenums-Veranstaltung für die Vorschulkids
  • sonntägliches Gebet vor dem Kindergottesdienst
  • Patenschaft von Kindern
  • neue Technik
  • Integration einer Handpuppe
  • Gespräch mit einem Elternteil
  • Spendenprojekt-Aktion

Ja, das können ganz kleine, aber auch größere Dinge sein, die du gerne in den Kindergottesdienst einbringen möchtest. Und da ist schon der erste Haken.

Du redest von „Einbringen“, für den anderen sind es „Veränderungen“.

Und dann, wie der größte Feuerlöscher der Welt, fallen dir die anderen Kindergottesdienst-Mitarbeiter im Team ein. Du hast es schon oft erlebt, dieses:

  • „Es ist ich doch gut, wie es ist.“
  • „Nicht schon wieder…“
  • Verstecktes Augenrollen

Zwei völlig kontroverse Charaktere prallen aufeinander: Der Feuermacher – ich nenne ihn Pionier. Und der Feuerlöscher – der Bewahrer.

Bist du Pionier?
Vielleicht hast du noch nie darüber nachgedacht, warum du so bist, wie du bist. Doch um gemeinsam im Team arbeiten zu können, ist es wichtig, genau diese beiden unterschiedlichen Charaktere zu begreifen. Erst dann können wir in Liebe miteinander umgehen und sind nicht permanent vom anderen genervt, egal, ob du Pionier oder Bewahrer bist.

Vorneweg:

Es gibt kein Richtig oder Falsch bei den beiden Charakteren. Sie sind einfach grundverschieden.

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Es geht darum ein optimales Ziel zu erreichen.

Und wenn du als Bewahrer im Kindergottesdienst-Team denkst, „Wir haben doch ein Ziel erreicht!“, ist das für den Pionier meist noch lange nicht so. Denn alle deine Ziele sind für den Pionier nur Etappen, Zwischenziele.

Leicht könnte man vermuten, dass Pioniere nie ans Ziel kommen. Wahrscheinlich ist das Ziel erst erreicht, wenn du als Pionier bei Jesus bist – aber die vielen Etappenziele sind großartig. Keine neuen Etappenziele zu haben, langweilt den Pionier in der Kindergottesdienstarbeit.

Was meinst du, was passiert, wenn dieser Kindergottesdienst-Mitarbeiter gelangweilt ist?

1. Möglichkeit: Er macht schlechtere Arbeit. Jeder der gelangweilt ist, ist nicht mehr motiviert. Und jeder der nicht motiviert ist, gibt nicht mehr alles. Wer nicht alles gibt, macht schlechteren Kindergottesdienst. Sein Level sinkt. Er hat keine Lust mehr auf das Kindergottesdienst-Team.

Motivationspfeil_im Kindergottesdienst-Team

2. Möglichkeit: Er steigt aus. Hallo?! Er arbeitet schließlich ehrenamtlich, und wer kein Ziel hat, sucht sich halt neue Ziele. Er sucht sich Orte, an denen seine Blitz-Ideen ankommen und nicht gleich der Feuerlöscher zum Einsatz kommt.

Der Begriff Pionier stammt von dem französischen Wort „pionnier“ ab und bedeutet in etwa Wegbereiter, Bahnbrecher.

Bist du Pionier?

Wie fühlt sich das an, in dir tief innen drin? Ist es das, was du bist? Ein Wegbereiter? Ein Bahnbrecher? Ein Mensch, der Neues braucht, um Erfüllung zu haben?[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][cq_vc_vectorcard avatartype=“icon“ resizeavatarimage=“no“ avataricon=“fontawesome“ icon_fontawesome=“fa fa-check“ icon_openiconic=“vc-oi vc-oi-dial“ icon_typicons=“typcn typcn-adjust-brightness“ icon_entypo=“entypo-icon entypo-icon-note“ icon_linecons=“vc_li vc_li-heart“ iconcolor=“#ffffff“ iconbgcolor=“#226605″ authorname=“ist gern am Ziel“ backgroundtype=“color“ cardstyle=“customized“ cardtopbgcolor=“#316b10″ cardbottombgcolor=“#ffffff“ backgroundimagetype=“cover“ linedirection=“right_2_left“ boxshape=“square“]Der Bewahrer [/cq_vc_vectorcard][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][text_output]Hach, was wären die Pioniere ohne die Bewahrer? Nichts! Nichts, weil niemand das, was sie aufgebaut haben, am Leben erhält.

Für jeden Pionier ist es irgendwann Zeit, weiterzugehen – in eine andere Richtung zu gehen. Vielleicht ist das schmerzhaft für das Team. Aber besser ein Abschied, der wehtut, als ein „Bloß gut, dass er weg ist!“

Manchmal kann auch der Pionier nichts Neues mehr einbringen. Und das ist der Zeitpunkt, ab dem der Bewahrer sowas von aufblüht. Vielleicht ist das für dich nicht nachvollziehbar, aber oft kann nur dort etwas wachsen, gedeihen und entstehen, wo etwas lange gepflegt wird. Vielleicht säst du.

Aber Bewahrer sind die, die da bleiben und das Ganze zum Blühen bringen.

Hast du das jemals wertgeschätzt? Bewahrer sind so standhaft, sie sind die Eichen im Kindergottesdienst-Team. Manchmal knorrige Eichen ;). Aber sie sind die, die, wenn sie ein Ja zu den Ideen der Pioniere gefunden haben und dahinter stehen, dann auch wirklich da sind und deine Ideen leben. Wer soll sie denn sonst leben, deine Blitz-Ideen? Du bist doch schon längst wieder bei etwas Neuem.

Da steht sie nun, die Eiche. Doch wehe, wenn der Blitz in sie fährt! Einer geht vielleicht noch, doch was ist, wenn sie sozusagen von Blitz-Ideen zugeschossen wird?

  1. Möglichkeit: Der Bewahrer wird bockig. Wouh, und das kann richtig bitter sein. Da prallt alles ab. Und eigentlich bekommt der Pionier nur noch ein Kopfschütteln. Haja, wie würdest du reagieren, wenn man dir das nimmt, was du liebst? Der Bewahrer liebt es nämlich den Kindergottesdienst so zu leben, wie er es kann – und zwar gut kann. Und da kommst du und willst es anders machen? NEIN.
  2. Möglichkeit: Er sucht sich Verbündete. Wenn es soweit ist, dann ist das Kindergottesdienst-Team kein Team mehr. Da steht der Pionier mit seinen Kriegern auf der einen Seite und der Bewahrer mit seinem Team auf der anderen. Oft hilft da nur noch eine neutrale Person. Wenn ihr in eurem Team diese Situation habt, scheut euch nicht, eine objektive Person dazu zu holen.
  3. Möglichkeit: Er geht. Zugegeben, das dauert viel, viel länger als beim Pionier. Aber wenn er keinen Weg mehr sieht – selbst wenn er weiß, er ist am richtigen Platz – wird er gehen. Vielleicht nicht nur aus der Arbeit mit den Kids.
Bist du ein Bewahrer?

Wie fühlt sich das an in dir, tief innen drin? Ist es das, was du bist? Liebst du es, dich auf sicheren Grund zu stellen und zu vertiefen? Möchtest du die Sachen, die gut laufen, bewahren?[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][text_output]

Briefe an einen Bewahrer und an einen Pionier.

Klicke auf die Briefe, um sie zu öffnen.

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danke, dass ich mich, als Pionier, auf dich verlassen kann. Du bist immer da. Das finde ich super. Danke, dass du dich auf meine Ideen einlassen möchtest.
Danke, dass, obwohl es dir schwerfällt, du mir dennoch zuhörst. Ich weiß, dass ich manchmal ganz schön nerven kann. Ich bin froh, dass wir beide das gleiche Ziel haben, nämlich strahlende Augen bei unseren Kindergottesdienst-Kids zu erleben.
Es tut mir leid, dass ich dich manchmal mit meinen Blitzideen zu sehr attackiere. Ich würde mich freuen, wenn du mir dann einfach sagst, dass es dir zu schnell geht. Wenn du mehr Erklärungen brauchst, warum ich etwas anders machen möchte, dann frag‘ mich ruhig. Oft hab‘ ich in meinem Hirn schon so viel rumgedacht, dass ich verpasse, dich mit auf meine Herzensreise zu nehmen. Ich verstehe, dass es dir dann schwer fällt, mir zu folgen.

Ich weiß, dass du den Kids Halt gibst und sie dir vertrauen. Manchmal wünschte ich, dass ich das noch mehr hätte – so wie du.

Danke, dass es dich gibt und du so ein toller Freund für die Kids bist.

Dein Freund und Teammitglied Pionier[/ultimate_modal][gap size=“40″][ultimate_modal icon_type=“selector“ icon=“Defaults-paint-brush“ modal_title=“Briefe eines Bewahrer an einen Pionier“ modal_contain=“ult-html“ modal_on=“image“ onload_delay=“2″ btn_img=“1348|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/08/Breif-an-Pionier.jpg“ btn_size=“sm“ btn_bg_color=“#333333″ btn_txt_color=“#ffffff“ modal_on_align=“center“ read_text=“Briefe von einem Pionier an den Bewahrer“ txt_color=“#2f7a1d“ modal_size=“block“ modal_style=“overlay-zoomin“ overlay_bg_color=“#333333″ overlay_bg_opacity=“80″ content_bg_color=“#ffffff“ content_text_color=“#000000″ header_bg_color=“#3a7722″ header_text_color=“#ffffff“ modal_border_style=“solid“ modal_border_width=“2″ modal_border_color=“#ba2a2a“ modal_border_radius=“3″]Lieber Pionier,
ich gebe es ungern zu, aber manchmal beneide ich dich, wie mutig du neue Sachen anpackst. Ich habe oft Angst davor, Sachen zu ändern, wenn ich sehe, dass sie gut funktionieren. Danke, dass du mir das Gefühl gibst, dass ich wichtig bin und du mich wertschätzt. Ich bin froh, dass du immer wieder ein Auge darauf wirfst, dass unsere Kindergottesdienst-Kids immer wieder gern zu uns kommen. Danke für deine Ideen.

Es tut mir leid, dass ich manchmal genervt bin von deinen Blitz-Ideen und deswegen nicht richtig zuhöre und auf stur schalte. Denn manchmal habe ich das Gefühl, ich mache es nicht gut genug und du erhebst dich über mich und du weißt alles besser. Wahrscheinlich ist mir die Diskussion manchmal einfach zu anstrengend.

Helfen würde es mir, wenn du mich auch nach meiner Meinung fragst und mir wirklich zuhörst und nicht nur deine Sicht der Dinge im Kopf hast. Zeig mir, dass meine Meinung genauso wichtig ist wie deine. Vielleicht verstehst du manches besser, wenn du mir eine Chance gibst zu sagen, warum ich manche Dinge so lassen möchte, wie sie sind.

Ich verspreche dir, das die Begründung nicht sein wird: „Das war schon immer so.“

Danke, dass du unseren Kindergottesdienst immer wieder mit Überraschungen füllst, so dass es nicht langweilig wird.

Dein Freund und Teammitglied Bewahrer[/ultimate_modal][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][text_output]Ich wünsche uns, dass wir als Kindergottesdienst-Mitarbeiter durch die Augen des anderen schauen. Denn zusammen funktioniert erst ein Kindergottesdienst-Team.
So können wir den Kids Vorbild sein im Umgang miteinander.
Und das ist oft viel mehr wert als ein cooler Kindergottesdienst.[/text_output][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][interactive_banner_2 banner_title=“Die 3 ultimativen Fragen für ein anderes Level im Kindergottesdienst“ banner_desc=“Fahre mit der Maus über die Fragezeichen.“ banner_style=“style1″ banner_min_height_op=“custom“ banner_color_title=“#ffffff“ banner_color_desc=“#ffffff“ banner_color_bg=“#205615″ image_opacity=“0.1″ image_opacity_on_hover=“0″ enable_responsive=““ responsive_min=“768″ responsive_max=“900″ banner_title_font_size=“30″ banner_desc_font_size=“25″ banner_min=“150″ banner_title_bg=“#0a5112″ banner_image=“279|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/04/Weg-e1429614947670.jpg“][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][ult_ihover thumb_shape=“square“ responsive_size=“on“ gutter_width=“20″ align=“center“][ult_ihover_item title=“Frage 1″ thumb_img=“1350|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/08/fragezeichen2.jpg“ hover_effect=“effect1″ effect_direction=“right_to_left“ effect_scale=“scale_up“ effect_top_bottom=“top_to_bottom“ effect_left_right=“left_to_right“ title_font_color=“#ffffff“ desc_font_color=“#ffffff“ info_color_bg=“#216819″ thumbnail_border_styling=“solid“ block_border_size=“0″ spacer_border=“solid“ title_responsive_font_size=“desktop:22px;“ title_responsive_line_height=“desktop:28px;“ desc_responsive_font_size=“desktop:20px;“ desc_responsive_line_height=“desktop:18px;“]Bist du ein Bewahrer oder ein Pionier? Woran machst du das konkret fest?[/ult_ihover_item][ult_ihover_item title=“Frage 2″ thumb_img=“1350|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/08/fragezeichen2.jpg“ hover_effect=“effect9″ effect_direction=“right_to_left“ effect_scale=“scale_up“ effect_top_bottom=“top_to_bottom“ effect_left_right=“left_to_right“ title_font_color=“#ffffff“ desc_font_color=“#ffffff“ info_color_bg=“#216819″ thumbnail_border_styling=“solid“ block_border_size=“0″ spacer_border=“solid“ spacer_border_color=“rgba(255,255,255,0.75)“ title_responsive_font_size=“desktop:22px;“ title_responsive_line_height=“desktop:28px;“ desc_responsive_font_size=“desktop:20px;“ desc_responsive_line_height=“desktop:18px;“]Was sind deine Kindergottesdienst-Teamer?[/ult_ihover_item][ult_ihover_item title=“Frage 3″ thumb_img=“1350|http://www.kindergottesdienst-coach.de/wp-content/uploads/2015/08/fragezeichen2.jpg“ hover_effect=“effect19″ effect_direction=“right_to_left“ effect_scale=“scale_up“ effect_top_bottom=“top_to_bottom“ effect_left_right=“left_to_right“ title_font_color=“#ffffff“ desc_font_color=“#ffffff“ info_color_bg=“#216819″ thumbnail_border_styling=“solid“ block_border_size=“0″ spacer_border=“solid“ spacer_border_color=“rgba(255,255,255,0.75)“ title_responsive_font_size=“desktop:22px;“ title_responsive_line_height=“desktop:28px;“ desc_responsive_font_size=“desktop:20px;“ desc_responsive_line_height=“desktop:18px;“]Gibt es einen konkreten Schritt, den du tun solltest, um einen anderen Mitarbeiter wertzuschätzen. Tu es![/ult_ihover_item][/ult_ihover][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][line][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=““ parallax_image=““ inner_container=““ no_margin=““ padding_top=“0px“ padding_bottom=“0px“ border=“none“ marginless_columns=““ bg_type=““ parallax_style=““ bg_image_new=““ layer_image=““ bg_image_repeat=““ bg_image_size=““ bg_cstm_size=““ bg_img_attach=““ parallax_sense=““ bg_image_posiiton=““ animation_direction=““ animation_repeat=““ video_url=““ video_url_2=““ u_video_url=““ video_opts=““ video_poster=““ u_start_time=““ u_stop_time=““ viewport_vdo=““ enable_controls=““ bg_override=““ disable_on_mobile_img_parallax=““ parallax_content=““ parallax_content_sense=““ fadeout_row=““ fadeout_start_effect=““ enable_overlay=““ overlay_color=““ overlay_pattern=““ overlay_pattern_opacity=““ overlay_pattern_size=““ overlay_pattern_attachment=““ multi_color_overlay=““ multi_color_overlay_opacity=““ seperator_enable=““ seperator_type=““ seperator_position=““ seperator_shape_size=““ seperator_svg_height=““ seperator_shape_background=““ seperator_shape_border=““ seperator_shape_border_color=““ seperator_shape_border_width=““ icon_type=““ icon=““ icon_size=““ icon_color=““ icon_style=““ icon_color_bg=““ icon_border_style=““ icon_color_border=““ icon_border_size=““ icon_border_radius=““ icon_border_spacing=““ icon_img=““ img_width=““ ult_hide_row=““ ult_hide_row_large_screen=““ ult_hide_row_desktop=““ ult_hide_row_tablet=““ ult_hide_row_tablet_small=““ ult_hide_row_mobile=““ ult_hide_row_mobile_large=““][vc_column fade=““ fade_animation=“in“ fade_animation_offset=“45px“ width=“1/1″][ultimate_heading main_heading=“Und tschüß, bis es wieder heißt:“ heading_tag=“h2″ alignment=“center“ spacer=“line_with_icon“ spacer_position=“middle“ spacer_img_width=“48″ line_style=“solid“ line_height=“1″ line_color=“#194713″ icon_type=“selector“ icon=“Defaults-heart-o“ icon_size=“50″ icon_color=“#165b0d“ icon_style=“none“ icon_color_border=“#333333″ icon_border_size=“1″ icon_border_radius=“500″ icon_border_spacing=“50″ img_width=“48″ line_icon_fixer=“10″ line_width=“300″]“Mit Katrin Schneller den Durchblick:)“[/ultimate_heading][/vc_column][/vc_row]